无锡市气象局2018年重点工作

无锡市气象局2018年重点工作

一、全面加强气象部门党建工作（150分）

（一）切实把党的政治建设摆在首位（50分）

教育引导党员干部坚定执行党的政治路线，严守政治纪律和政治规矩，在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致，落实党中央重大决策部署，确保不打折扣、不搞变通、不走形走样。提高政治站位，树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”。强化党章意识，组织开展新党章的学习宣传和贯彻落实。严肃党内政治生活，严明政治纪律和政治规矩，严格执行中央《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，落实党员领导干部双重组织生活制度。落实管党治党主体责任，党组每半年至少一次听取全面从严治党工作情况汇报。高度重视意识形态工作，按市委要求，成立意识形态工作领导小组，要组织专题研究，落实意识形态工作责任清单。

牵头部门：人事处

参加单位：市局各内设机构、直属单位，各市（县）局

（二）落实全面从严治党新要求(50)

贯彻落实省气象局党组和无锡市委部署的各项党建工作。专题研究部署党建工作，对全面从严治党工作任务进行任务、责任分解。制定专题学习计划，将学习党的十九大精神作为党组中心组、支部学习重点内容。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，注重实效。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。落细落实、抓常抓长，建立健全“两学一做”学习教育常态督查制度。积极发挥党支部、基层党小组的作用，加强基层党建标准化工作，保障党建活动的正常、有序、有效开展，并按时按要求报送相关材料。按计划组织完成发展党员、入党积极分子培训等工作。

牵头部门：人事处

参加单位：市局各内设机构、直属单位，各市（县）局

（三）加强纪律建设，强化监督执纪问责（50分）

开展廉政教育月活动，通过组织专题学习、开展警示教育、举行廉政文化活动等形式，深入开展“两聚一高”先锋行动和气象部门第十七个党风廉政建设宣传教育月活动。落实巡视、巡察反馈意见整改，确保整改见成效、可持续，对去年省局党组对无锡市局的巡察反馈意见，逐条落实，逐项整改。制定年度内审工作计划，对宜兴、江阴市局负责人进行了经济责任审计，对县局开展巡察工作，形成审计报告，并跟踪检查整改情况。开展全面从严治党“两个责任”履责记实。

牵头部门：人事处

参加单位：市局各内设机构、直属单位，各市（县）局

二、加强气象服务和防灾减灾能力建设（100分）

（一）提高气象服务水平（50分）

制定印发《无锡市气象局2018年决策气象服务方案》和《决策气象服务材料要求》。组织开展汛前服务自查工作，查缺补漏，做到全覆盖。精心准备、严密组织，逐级落实气象服务责任制，加强重大转折性、关键性、灾害性天气预测预报预警服务以及重大突发事件和重大活动气象保障服务，积极做好汛期等重要时段决策服务工作。依托无锡智慧气象一体化平台建设，拓宽服务渠道，力争有新突破。提升微博客户端、微信公众号服务产品的质量，加强与网络新媒体合作，提高气象影视节目影响力。做好太湖蓝藻气象服务工作。根据省级业务单位生态气象服务指导产品，制作本地产品并开展服务。

牵头部门：服务与社会管理处

参加单位：气象台，江阴、宜兴市气象局

（二）提升防灾减灾能力（50分）

做好《无锡市气象灾害预警信息发布与传播管理办法》立法后评估工作，形成评估报告。做好重大气象灾害和重污染天气预警应急响应、启动、变更、解除工作。加强突发事件预警信息发布能力建设，完成突发事件预警信息发布机构建设，发布质量达到考核要求。落实“十三五”时期基层基本公共服务功能配置标准，推进基层基本公共服务功能配置标准化工作，做好气象信息员的日常管理、培训、钉钉平台的推广工作。加强防雷安全重点单位监管，加强防雷检测服务市场管理，落实防雷安全监管要求。组织做好防灾减灾日、安全生产月、百日安全生产等活动演练、科普宣传活动。

牵头部门：服务与社会管理处

参加单位：气象台、防雷减灾中心，江阴、宜兴市气象局

三、加强气象监测和预报能力建设（150分）

（一）推进重大项目建设（100分）

组织完成温室气体观测站建设任务，并投入业务试运行。推进近地面层通量观测系统投入业务运行，组织完成宜兴市陈东港太湖生态气象综合观测平台验收工作。组织完成气象影视中心建设方案论证工作，做好相关实施建设准备工作。加强与有关部门沟通协调，推动气象物联网示范工程项目建设方案调整优化工作，并按调整后方案组织实施。完成风廓线雷达建设工作。推动宜兴气象观测场新址选址工作。加快标准化、智能台站建设，完成观测场标准化改造。全面启动“十三五”重点工程项目建设，按省局要求落实工作，协调地方财政年度配套投资得到落实。（50分）

牵头部门：观测与预报处

参加单位：办公室、服务与社会管理处，气象台、探测中心，宜兴、江阴市气象局

继续推进气象灾害预警业务用房项目按计划建设。完成斜屋面保温和防水工程，完成地下室墙面粉刷。完成幕墙及钢结构龙骨、石材等安装工作，完成项目市政工程、电梯安装、强弱电及智能化模块建设工作，启动内部装修、弱电信息化、暖通的招投标工作。组织完成气象观测场修缮工程，完成大功率发电机、空调、冰箱、热水器、床垫等的采购工作，完成内部道路、绿化、墙体、屋面防水等修缮方案设计，按程序组织招标，并完成相关建设工作。（50分）

牵头部门：办公室

参加单位：基建办、观测与预报处、探测中心

（二）提高业务和科研能力（50分）

按省局部署，参与推进全省智能网格预报业务，扩展智能网格产品在气象服务的应用。组织预报员对新资料、新技术及预报理论知识的学习，完善预报服务作业流程，提高预报服务水平。组织综合业务技能竞赛培训，组织全市综合业务技能竞赛，选拔确定参加全省竞赛人员，争取好成绩。加强预报员责任心教育，落实奖惩制度。加强科研管理工作，完成2017年度市局科研项目结题验收工作，做好科研项目立项申报、成果转化、学术交流管理工作。

牵头部门：观测与预报处

参加单位：气象台、探测中心，江阴、宜兴市气象局

四、加强内部管控，提升科学管理水平（200分）

（一）加强干部队伍建设（50分）

坚持党管干部原则，按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和新时期好干部标准，抓好“关键少数”，建设忠诚、干净、担当的高素质干部队伍。坚持好中选优、优中选强，对看得准、有潜力的青年干部，严格管理、及时使用。逐步解决优秀青年干部短缺问题。健全干部谈心谈话制度。推进干部选人全程纪实，细化工作要求，做到一环节一记录、一干部一档案，构建干部选拔任用监督新常态。

牵头部门：人事处

参加单位：江阴、宜兴市气象局

（二）加强财务管理，完善内部控制体系（100分）

严格财务制度，强化财务风险防控，完善相关制度，提高财务制度执行力。做好年度预算工作，测算分解各单位财政拨款。加强监督国库集中支付工作，规范资金支付和使用。加强财务监督检查，财务检查一年全覆盖。加强财务人员业务学习和培训，加强作风建设和会计职业道德教育。组织完成2017年年度财务决算和各项年报的编审上报工作。加强纳税管理和应收账款清理工作。加强项目管理和财务监管工作。加强与地方财政部门沟通，适时向地方财政部门汇报气象事业发展、投资情况，落实2019年地方财政经费。组织完成全市气象部门2019年中央部门预算“一上”和“二上”工作。做好财务检查与内部审计工作有效衔接，促进财务规范管理。

牵头部门：核算中心

参加单位：江阴、宜兴市气象局

（三）规范内部管理，提高执行力（50分）

完善制度建设，加强制度执行和监督管理。坚决落实中央八项规定精神要求，严格公务接待，不超标准、超范围接待。加强固定资产管理，按计划、规定和流程组织物资设备采购。组织完成事业单位公务用车改革工作。提高公文质量，做好信息报送、宣传报道和政务公开等工作。树立保密意识，落实保密检查要求。高度重视安全生产工作，落实各项安全生产措施。

牵头部门：办公室

参加单位：市局各内设机构、直属单位，各市（县）局